Météo

Comment bien vous présenter sur votre CV

La phase d’écriture proprement dite commence. La première étape consciste à bien vous présenter et à accrocher l’oeil du recruteur. L’état civil En haut à gauche, au milieu ou encore à droite de votre CV, l’état civil doit être la première rubrique immédiatement perceptible par le recruteur qui vous lit. Dans cet espace, évitez au maximum les abréviations et n’omettez aucune des trois indications suivantes : Votre prénom et votre nom Gardez cet ordre de présentation : il est loin le temps où vos professeurs vous appelaient Dupont Jacques ou Durand Claude. Si votre prénom prête à confusion, trouvez une astuce pour permettre à votre recruteur d’identifier votre sexe d’emblée : exemple : née le.... Evitez le "Monsieur" ou le "Madame" pompeux et dissuasif. Votre adresse personnelle Soyez le plus précis possible et évitez d’employer des abréviations. S’il est vrai que nombre de recrutements se font aujourd’hui par téléphone, certaines entreprises continuent néanmoins d’utiliser la lettre comme moyen de réponse. Il serait dommage de gâcher l’opportunité d’un entretien pour cause de mauvaise lisibilité d’un courrier. D’autre part, si vous habitez en province et désirez trouver un emploi à Paris ou en région parisienne, il est vivement conseillé de mettre une adresse à Paris, celle d’amis par exemple. Pourquoi ? Tout simplement pour rassurer votre recruteur qui pourra compter sur vous en cas d’urgence (missions d’intérim à durée limitée). Votre numéro de téléphone La numérotation française en vigueur est constituée de 10 chiffres. Ne les oubliez pas. Vous pouvez également indiquer si vous possédez un répondeur ou un fax. D’autres informations sont susceptibles de prendre place dans cette rubrique. Votre âge Indiquez votre âge plutôt que votre date de naissance : votre recruteur a bien souvent des centaines, voire des milliers de CV à lire. Facilitez-lui la tâche en lui évitant d’effectuer une petite opération de calcul mental... Votre situation familiale Les mentalités ont beau avoir changé, certaines informations peuvent vous nuire. L’état de concubinage en est une. Préférez la dénomination (plus neutre) de célibataire. Ce terme peut tout aussi bien servir à gommer l’image négative suscitée par le veuvage ou encore le divorce. Mentionnez aussi le nombre d’enfants. Votre nationalité Il est parfaitement inutile de signaler que vous êtes de nationalité française. Sauf si votre nom prête à confusion. En revanche, si vous êtes de nationalité étrangère, mentionnez-le. L’accroche Cette information prend généralement place entre l’état civil et la formation. Elle indique toujours le poste brigué, (ou le diplôme obtenu dans le cas de jeunes diplômés). Vous pouvez ajouter la langue ou la technique que vous maîtrisez parfaitement. Exemple : Juriste d’entreprise bilingue anglais. Le but d’une accroche est de permettre au recruteur de visualiser d’emblée l’objectif professionnel du candidat et les "plus" susceptibles de le différencier de la masse de CV reçus. Mais parfois, cette accroche se révèle être un piège et nuire à votre candidature : trop ciblée, mal adpatée, prétentieuse. L’accroche n’est pas obligatoire dans un CV.